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第68章 竞拍风云，崭露头角(3/3)

点头示意，眼中透着自信与从容。

这时，那些老牌地产公司的大佬们一改之前的轻视态度，纷纷走上前来，热情地递上自己的名片。

“叶总，久仰久仰啊！刚才真是佩服您的魄力，以后还得多向您请教。

”王老板虽然心中有些失落，但还是礼貌地说道。

“叶总，这是我的名片，希望有机会能和贵公司合作。

”李老板也笑着递上名片。

这章没有结束，请点击下一页继续阅读！ 叶凡一一接过名片，礼貌地回应着：“各位前辈过奖了，以后还请多多关照，大家一起为房地产行业发展出份力。

” 竞拍结束后，叶凡带着团队回到公司。

一进会议室，他看着兴奋不已的团队成员，神情变得严肃起来。

他清了清嗓子，说道：“成功拍下地皮只是万里长征第一步，接下来的项目开发才是真正的挑战。

我们要让所有人知道，我们不仅有勇气竞拍，更有实力把项目做好。

” “叶总，您放心吧！我们一定全力以赴！”团队成员们齐声回应，眼中充满了斗志。

随后，叶凡开始有条不紊地部署项目开发工作。

“首先，我们要尽快组建专业的项目开发团队。

设计部门至关重要，要找最顶尖的，能充分理解我们‘创新型创业综合体’理念的团队。

施工管理团队必须严格筛选，要有丰富的经验和出色的执行力，确保工程质量和进度。

” “叶总，设计方面我推荐之前合作过的一个新锐设计团队，他们虽然年轻，但创意十足，对创新型项目有独特的见解。

”负责项目筹备的小李提议道。

叶凡思考片刻后点头：“可以，你尽快联系他们，安排面谈，详细沟通我们的项目需求。

施工管理团队的筛选工作也要加快进度，要从过往业绩、口碑等多方面综合考量。

” “另外，质量监督体系必须完善。

从原材料采购到每一道施工工序，都要有严格的质量把控。

我们要打造的是标杆项目，质量绝不能出任何问题。

”叶凡着重强调。

会议持续了很久，团队对项目开发的各个环节进行了深入讨论，制定了详细的计划和时间表。

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