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第44章 谈判桌前，明暗交锋(2/2)

合理分配。

”这一招看似为了规范管理，实则是想从物资上限制炎龙独立军的发展。

王强立刻反驳：“在物资补给上，炎龙独立军从未依靠过国民党的特殊照顾。

过去我们凭借自身力量克服重重困难，坚持抗战。

若由党国统一调配，能否保证及时、充足地供应？况且，我们在战斗中缴获的物资，本就应归属于作战部队，以更好地打击日寇。

”王强的回应有理有据，让陈绍宽一时语塞。

短暂的沉默后，陈绍宽调整策略，试图以利益诱惑来打破僵局：“如果炎龙独立军愿意做出一定让步，党国将给予诸位高官厚禄，部队也会得到更多的资源倾斜。

在战后的重建中，贵军将领也将在政治上拥有一席之地。

”他以为这样的条件能打动炎龙独立军的代表。

赵刚冷笑一声，回应道：“我们投身抗战，只为保家卫国，并非为了个人私利。

高官厚禄、政治地位，在我们眼中如过眼云烟。

我们所追求的，是将日寇赶出中国，还百姓一个太平盛世。

若想让我们放弃原则，那是绝不可能的。

” 见利益诱惑无效，陈绍宽又打起了感情牌：“大家同为中国人，同属抗日阵营，应该摒弃前嫌，紧密团结在委员长周围。

炎龙独立军这样特立独行，难免会引起各方猜忌。

” 王强针锋相对地回应：“猜忌源于不信任，而不信任往往是因为有人不顾抗战大局，妄图排除异己。

炎龙独立军一心抗日，问心无愧。

若想团结，就应该真诚合作，而不是处处算计。

” 谈判陷入僵局，双方各不相让。

但炎龙独立军代表深知，不能一直僵持下去，必须在坚守底线的前提下，寻求突破，找到双方都能接受的解决方案，为抗战团结创造条件，同时也为炎龙独立军争取更有利的发展空间。

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