笔下文学

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第12章(1/2)

俞晚入职的时间是在七月初，熬过最繁忙的年中后，财务办公室的工作量一下子轻松下来，老员工们都开始在上班时间悠闲地看报打毛线。

随着她的孕肚越来越明显，同事们很爱跟她讲一些过来人的经验，怎么吃怎么按摩怎么活动身体，细致得不得了，俞晚拿本子一一记录了下来。

坐在她旁边的沈会计爱人在医院上班，很热心地提出来，到时候等要生了，医院那边她去打招呼，保证给安排一个好的产科医生。

总的来说，俞晚的养胎生活过得挺舒适。

她本身就是个爱美体面的姑娘，怀孕后依然坚持好好收拾自己。

头发干净妥帖，每天穿的裙子都仔细熨过，饮食均衡却不多吃，还会保持适量的运动，所以虽然肚子大了，从脸和背影看，依然像个年轻漂亮的少女。

与之相比，游略就显得狼狈多了一个星期没刮过胡子，头发匆匆洗过后自然风干，衣服也是随便套，棉衬衫袖口脱丝，走在路上完全就是一个颓废型帅哥。

但没办法，他是真的忙。

回家吃过晚饭后还要出门加班到深夜的那种忙。

要不是凭借着一直以来在情感忠诚度上对游略的信任，俞晚都要以为他在外面有另一个家了。

几个月前，陈璞出钱，游略以技术和创意入股，正式成立了白龙行者科技有限公司。

白龙马+孙行者=白龙行者。

真的是非常敷衍的取名方式。

初始资金只有20万，已经是陈璞的全部身家。

后来靠着他的撒泼打滚和软磨硬泡，从他爹那里骗了些钱，从朋友手里借了些钱，游略自己又补了一笔，境况才算是好起来。

两个多月过去，小小的地下车库如今塞满了计算机，甚至因为座位靠得太密，连走路都要侧身走。

没办法，随着工作量越来越大，他们的团队也在逐渐扩充。

毕竟按照计划来说，网站做出来后才是重点，要打广告要维护，要在各个地方充当自来水军，互联网上很多做事逻辑跟实体经济不同，仅靠他们两个创始人根本不够。

现在他们统共八个员工。

团队整体平均年龄偏低，文化水平却高得吓人，除了游略之外，都是省内各所大学的大学生。

当初游略用后世思维给陈璞做过用户画像，发现特征非常趋同：年轻，经济压力小，教育程度高，思想较为开放。

总结分析一下，基本就是陈璞这样的大学生。

于是陈璞就思考：为什么不干脆在各所大学内招揽员工呢？ 既可以干活，又可以帮忙做宣传。

出一份工资，收获两份血汗，多么节约成本。

虽然这年头招个大学文凭的员工很难，因为人家不缺选择。

但他们也不是非得局限在毕业生上。

想找兼职的大三大四老生，计算机相关专业的大一大二新生，只要能用就行。

一给开高薪水，二被用梦想、投资汇报之类的专业词汇画大饼，三还能拥有一台属于自己的惠林牌计算机。

这样一套流程走下来，什么清高的年轻人都被迷晕头脑，踌躇满

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